Kompensation för höga sjuklönekostnader
Kompensation för höga sjuklönekostnader betalas redan ut av staten men med ett lägre belopp än tidigare under den nu pågående Corona-pandemin.
Med sjuklönekostnad avses den sjuklön som betalas av arbetsgivaren under de första 14 dagarnas sjukdom med karensavdrag avräknat.
I mina tidigare artiklar kan man läsa dels om hur man bokför kompensation för höga sjuklönekostnader och hur staten har beslutat att förlänga kompensation för höga sjuklönekostnader året ut till den 31 december 2020.
Vad är kompensation för höga sjuklönekostnader?
Sen 2015 har arbetsgivare kunnat ansöka om att bli kompenserade för höga sjuklönekostnader utbetalt av Försäkringskassan till sina skattekonton årligen efter en avstämning mot inlämnade arbetsgivardeklarationer men nu under den pågående Corona-pandemin så görs avstämning och utbetalning månadsvis.
Vad gäller för att få kompensation för höga sjuklönekostnader?
Tidigare gällde att staten tog hela kostnaden för sjuklönekostnaden men sen den 1 augusti 2020 gäller att staten tar större delen av sjuklönekostnaden för den del som anses vara högre än normalt, och det är de små företagen och arbetsgivarna som gynnas främst av det.
Hur mycket kompenseras en arbetsgivare för höga sjuklönekostnader?
Det här gäller från den 1 augusti till den 31 december 2020
Sen den 1 augusti 2020 gäller följande för att beräkna hur stor kompensationen för höga sjuklönekostnader en arbetsgivare kan få.
Räkneexempel: En arbetsgivare med 100 000 kr i total lönesumma för en månad står själv för de första 350 kronorna i sjuklönekostnad och staten ersätter resterande sjuklönekostnad för månaden.
| Lönesumma under månaden | Sjuklönekostnad ersätts för den del som överstiger andel av månadens lönesumma |
| högst 250 tkr | 0,35% |
| 250–500 tkr | 0,63% |
| 500–1000 tkr | 0,77% |
| 1000–1667 tkr | 0,86% |
| över 1667 tkr | 1,07% |
Under perioden 1 april till 31 juli 2020 tog staten hela sjuklönekostnaden från arbetsgivaren
Under perioden 1 april till 31 juli tog staten hela kostnaden för sjuklönekostnaden från arbetsgivaren som en del av de åtgärder i socialförsäkringen som beslutades under den pågående Corona-pandemin som fick stor påverkan av svenskt arbetsliv under våren 2020.
Vad gällde före den 1 april 2020?
Före den 1 april 2020 gällde samma beräkning som från 2015 då kompensationen för höga sjuklönekostnader infördes.
| Lönesumma under året | Sjuklönekostnad ersätts för den del som överstiger andel av årets lönesumma |
| högst 3 mkr | 0,50% |
| 3 – 6 mkr | 0,90% |
| 6 – 12 mkr | 1,20% |
| 12 – 20 mkr | 1,30% |
| över 20 mkr | 1,50% |
Tack för ditt besök!
Besök min profil på InstaLinks.se
Relaterade länkar till artikeln
Regeringen angående förlängning av åtgärder i socialförsäkringen
Bokföringsexempel för hur man bokför ersättning för sjuklönekostnader
Annons
En ekonomiblogg om affiliate marketing, arbetsrätt, bokföring, företagsekonomi, personal, privatekonomi, redovisning, sökmotoroptimering och WordPress.
Jag publicerar artiklar, bokföringsexempel, inlägg, guider och tips inom privatekonomi och företagsekonomi.
Mina inlägg och artiklar innehåller ofta relaterade annonser eller affiliate länkar.
Lämna ett svar